Geral
A General Motors (GM) informou, em carta enviada ao Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos, que dará estabilidade aos 968 empregados que devem ter o contrato de trabalho suspenso - o chamado lay-off - por cinco meses no complexo industrial da montadora na cidade paulista.A montadora garantiu que não irá demitir esses funcionários também por um prazo de cinco meses após o fim do lay-off.
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Medida deve afetar empregados da fábrica de São José dos Campos com maiores salários. A GM deve encaminhar amanhã ao Sindicato dos Metalúrgicos a lista dos 930 empregados da fábrica de São José dos Campos que serão afastados por um período...
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A General Motors de São José dos Campos confirmou nesta segunda-feira (18) que vai adotar o esquema de lay-off por cinco meses. A montadora, que também pretende abrir um PDV (Plano de Demissão Voluntária), não divulgou quando começa...
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General Motors (GM) informou ao Sindicato dos Metalúrgicos nesta segunda-feira (18) que pretende realizar a suspensão dos contratos de trabalhadores da unidade de São José dos Campos pelo período de cinco meses. O número de trabalhadores...
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Reunião. Hoje,diretores do sindicato vão se reunir com a montadora para tratar da suspensão temporária do contrato de trabalho de parte dos empregados da unidade.Na semana passada, a empresa informou ao sindicato a necessidade de adotar o lay-off...
Geral
GM informa que dará estabilidade a 968 trabalhadores, assembléia na próxima terça
A General Motors (GM) informou, em carta enviada ao Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos, que dará estabilidade aos 968 empregados que devem ter o contrato de trabalho suspenso - o chamado lay-off - por cinco meses no complexo industrial da montadora na cidade paulista.A montadora garantiu que não irá demitir esses funcionários também por um prazo de cinco meses após o fim do lay-off.
O sindicato informou que uma assembleia de trabalhadores será realizada na montadora na próxima terça-feira, 26.
Na semana passada, a montadora informou que irá investir R$ 6,5 bilhões no país entre 2014 e 2018, mas não incluiu o complexo de São José dos Campos no pacote.
Incorporado à Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) em 2001, o lay-off tem duração máxima de cinco meses e, no período, parte do salário do trabalhador é paga pela empresa e parte pelo Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
O trabalhador afastado é obrigado a frequentar um curso de qualificação que, no caso das montadoras, é ministrado pelo Senai.
fonte:http://exame.abril.com.br/negocios/noticias/gm-informa-que-dara-estabilidade-a-968-trabalhadores
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Reunião. Hoje,diretores do sindicato vão se reunir com a montadora para tratar da suspensão temporária do contrato de trabalho de parte dos empregados da unidade.Na semana passada, a empresa informou ao sindicato a necessidade de adotar o lay-off...